Amazon va reduce peste 18.000 de roluri, spune CEO | Știri de comerț electronic

Planul de reducere a locurilor de muncă este cel mai mare dintre reducerile recente ale forței de muncă care afectează sectorul tehnologiei din SUA.

Amazon a anunțat că va elimina peste 18.000 de locuri de muncă din forța de muncă, invocând „economia incertă” și că a „angajat rapid” în timpul pandemiei.

„Între reducerile pe care le-am făcut în noiembrie și cele pe care le împărțim astăzi, ne așteptăm să eliminăm puțin peste 18.000 de roluri”, a declarat CEO-ul Andy Jassy într-o declarație adresată personalului său. Compania a anunțat 10.000 de disponibilizări în noiembrie.

Locurile de muncă care vor fi tăiate conform planului se ridică la 6% din forța de muncă corporativă de aproximativ 300.000 de persoane a Amazon, cea mai mare dintre reducerile recente ale forței de muncă care au impact asupra sectorului tehnologic din SUA.

Jassy a spus că conducerea companiei era „profund conștientă de faptul că aceste eliminări de rol sunt grele pentru oameni și nu luăm aceste decizii cu ușurință.

„Lucrăm pentru a-i sprijini pe cei afectați și oferim pachete care includ o indemnizație de separare, beneficii tranzitorii de asigurări de sănătate și sprijin extern pentru plasarea unui loc de muncă”, a spus ea.

Unele dintre disponibilizări vor avea loc în Europa, a spus Jassy, ​​adăugând că lucrătorii afectați vor fi notificați începând cu 18 ianuarie.

El a spus că anunțul brusc a fost făcut „pentru că unul dintre coechipierii noștri a scurs aceste informații în exterior”.

Retailerul online și-a mărit forța de muncă în timpul pandemiei pentru a face față unei explozii a cererii de livrări, dublându-și forța de muncă globală între începutul anului 2020 și începutul lui 2022.

Grupul avea un total de 1,54 milioane de angajați în întreaga lume la sfârșitul lunii septembrie, excluzând lucrătorii sezonieri angajați în perioadele de vârf, în special în perioada sărbătorilor.

Acum se pregătea pentru o probabilă creștere mai lentă, deoarece inflația în creștere a încurajat întreprinderile și consumatorii să reducă cheltuielile, iar prețul acțiunilor sale sa redus la jumătate în ultimul an.

„Amazon a suportat economii incerte și dificile în trecut și vom continua să facem acest lucru”, a spus Jassy.

În sectorul tehnologic, platformele majore cu un model de afaceri bazat pe publicitate se confruntă cu reduceri de buget din partea agenților de publicitate, care reduc cheltuielile în fața inflației și a ratelor dobânzilor în creștere.

Meta, compania-mamă a Facebook, a anunțat în noiembrie pierderea a 11.000 de locuri de muncă, adică aproximativ 13% din forța de muncă. La sfârșitul lunii august, Snapchat a concediat aproximativ 20% dintre angajați, sau aproximativ 1.200 de oameni.

Twitter a fost cumpărat în octombrie de miliardarul Elon Musk, care a concediat imediat aproximativ jumătate din cei 7.500 de angajați ai platformei de socializare.

Grupul IT Salesforce, specializat în soluții de management și tehnologie cloud, a anunțat miercuri că va concedia aproximativ 10% dintre angajați, sau puțin sub 8.000 de oameni.