4 sfaturi pentru negocierea salariului in Pandemie

0

In perioadele de incertitudine economica, ca acum, poate fi greu sa va imaginati ca cereti o marire a salariului brut, daramite sa-i primiti.

In perioadele de incertitudine economica, ca acum, poate fi greu sa va imaginati ca cereti o marire a salariului brut, daramite sa-i primiti. „Cu multe companii care se lupta economic in acest timp, multi profesionisti ar putea simti ca nu este momentul potrivit pentru a-si negocia salariu brut„. Puteti presupune ca compania nu este dispusa sau nu poate sa-si mareasca oferta.

Daca va este frica sa va negociati salariul in acest moment, temerile dvs. nu sunt complet nefondate. Asa cum explica expertul milenar in cariera, Jill Jacinto, „somajul este cel mai mare din ultimii ani, astfel incat negocierea salariului brut nu va fi la fel de puternica ca acum sase luni”. Dar asta nu inseamna ca nu ar trebui sa incerci. Asadar, daca doriti sa va negociati salariul in timpul incertitudinii economice, iata patru sfaturi pentru a va ajuta sa iesiti dintr-o negociere cu un salariu mai mare sau cel putin cateva beneficii suplimentare.

Elaborati un calendar

Deoarece compania dvs. ar putea sa nu fie pregatita sa iti mareasca oferta salariala chiar acum va recomandam sa priviti spre viitor pentru a va argumenta cazul. „Elaborati o harta a orarului cu anumite repere pe care intentionati sa le atingeti in timpul urmatorului dvs. trimestru. De exemplu, ati putea stabili un obiectiv de crestere a vanzarilor cu cinci procente in al treilea trimestru. Apoi cereti un contingent de marire la atingerea tintei.

Fii creativ cu ceea ce negociezi

Exista modalitati de a-ti creste valoarea fara a-ti creste Salariul. In perioadele economice dificile, angajatorii ar putea fi dispusi sa nu mearga la birou insemnand mai mult timp liber, o schimbare de titlu, beneficii suplimentare, instruire platita, structuri de bonusuri sau contributii la pensie. Important este sa nu va epuizati si sa veniti mereu cu idei noi. Aici recomandam folosirea zilelor de concediu prin simpla completare unei cereri de concediu.

De asemenea, puteti negocia avantaje care va economisesc bani, ceea ce va creste efectiv salariul fara a-i costa angajatorul, spune Jacinto. De exemplu, sa ceri sa lucrezi de acasa este un avantaj care iti economiseste nu numai timpul pe transport, ci si cheltuielile cu benzina. Asadar, atunci cand negociati, luati in considerare solicitarea unor astfel de avantaje in plus fata de solicitarea unei cresteri a platii de baza.

Exprimati-va aprecierea si loialitatea fata de companie

De fiecare data cand va negociati salariul, este inteligent sa va reiterati angajamentul fata de companie, dar este deosebit de important sa faceti acest lucru in perioadele economice dificile, spun specialistii. „Asigurati-va ca managerul dvs. stie ca sunteti dedicat rolului dvs. si ajutati compania in acest moment dificil, cu sau fara majorare”, spune ea. Desi poate parea contraintuitiv sa spunem ca veti ramane cu compania fara o crestere a salariului incercati sa obtineti alte beneficii. Daca aveti o vechime de lucru mare va puteti gandi, de asemenea, la pensie anticipata. Chiar daca nu pot oferi unul acum, stiind ca devotamentul tau nu depinde de bani, poate face ca angajatorul sa aiba o majorare mai tarziu.

Impartasiti-va abilitatile unice

In perioadele de incertitudine economica, companiile concediaza uneori angajatii si solicita angajatilor ramasi sa umple acele gauri, fara nicio plata suplimentara. Intr-o negociere, puteti „folosi acest lucru in avantajul dvs.”. Iata cum: Sa presupunem ca aplicati pentru a fi editor. In negocierea dvs., ar trebui sa mentionati celelalte abilitati pe care le veti aduce echipei, cum ar fi designul grafic sau analiza web, abilitati care s-ar putea sa nu fie direct aplicabile rolului dvs., dar care ar putea fi utile daca forta de munca a companiei ar fi redusa. Oferind aceste abilitati, ati putea salva compania de la „angajarea pentru aceste posturi sau contractarea lucrarilor catre profesionisti independenti”, iar compania ar putea fi dispusa sa va transmita o parte din aceste economii.

Citește și

Spune ce crezi

Adresa de email nu va fi publicata

close